第617章 等价交换 (第2/2页)

别看只是东海航空公司的董事长，能量也是很大的。
　　
　　如果真是被人利用，那她出来找工作还有什么意义。打有这个主意的时候，她就想好了绝不打着父亲的名头求职。
　　
　　面试也是双向选择，谁想利用她的话，她肯定不会答应。
　　
　　听得陆泽承诺，她这才开心不已，欣然接受了这个职位。
　　
　　“我能问问薪资待遇吗？”严欣靠不了家里，所以对工资还是很看重的。
　　
　　然而她又很担心，陆泽会看在她父亲的面子上搞特殊。
　　
　　陆泽笑着回道：“放心，绝对一视同仁。你这个职位薪水按照大型外企的标准来定，不会给你搞特殊待遇。”
　　
　　“太好了，谢谢陆总信任，我一定会好好干的。”严欣立刻保证道。
　　
　　二人愉快地结束了这次面试，严欣找到了新工作，而陆泽找到了无比满意的cpo。
　　
　　找到了首席公关官，陆泽心情大好。
　　
　　隔天，在公司办公室，他就见到了前来洽谈的富士康老板——郭台铭。
　　
　　陆泽客气地打招呼道：“郭总，久仰大名，幸会幸会。”
　　
　　“哈哈哈，陆总客气了，要说名气，您现在可是比我大多了。
　　
　　所谓闻名不如见面，陆总果然是天才过人，远比媒体报道的还要年轻。”郭台铭奉承了一句。
　　
　　原本以富士康现在的规模，应该是瞧不上【麒麟科技】这个初创公司的，因为人家的客户基本都是国际级的大企业。
　　
　　可是mp3随身听是新兴产品，郭台铭很看好这个领域，所以想在这方面有所突破。
　　
　　以往这都是日韩代工厂的强项，富士康在这块儿毫无建树。
　　
　　富士康早期是以pc和笔记本电脑代工业务为主，尤其是在电脑主板代工领域，富士康凭借自己的制造经验和工程技术，顺理成章地切入到品牌主板市场，成为了华硕、技嘉、精英和微星等知名大牌的代工厂。
　　
　　而郭台铭的野心远不限于此，他现在非常看好mp3随身听的代工，甚至想以此为跳板，以后再介入手机代工市场。
　　
　　所以他才低声下气地找到王来春，又特意飞来魔都找陆泽洽谈。
　　
　　不然以他现在的身家，这会儿也不用如此讨好陆泽。
　　
　　陆泽直接开门见山：“郭总，您的来意我已经听王总说了，只是贵厂好像从未做过mp3随身听的代工业务，不知能用什么来保证iprism的生产良品率呢？”
　　
　　“陆总，明人不说暗话，我无法保证。
　　
　　生产的事情，谁也说不准。
　　
　　我相信您肯定懂行，不然也不会把产品交给来春那个小厂代工。
　　
　　我可以保证的就是，如果良品率不合格，我直接安排返工，一分钱不收。
　　
　　而且，您也可以少安排一些订单给我们试生产一下，如果质量合格，再增加订单量嘛。”郭台铭很是坦陈，一点也没有玩虚的。
　　
　　因为他知道，【麒麟科技】受限于产能，现在有钱没法赚，陆泽也在着急找更大的代工厂，
　　
　　陆泽点了点头，大笑道：“看来郭总是有备而来啊，哈哈...”
　　
　　“陆总说笑了，做代工厂最关键地就是要服务好客户，搜集分析客户资料不过是基本工作之一。
　　
　　富士康有足够的实力，帮【麒麟科技】进行代工。
　　
　　如果产量上去了，富士康身甚至可以在产能安排上向【麒麟科技】倾斜，全力保证iprism的生产供应。”郭台铭赶忙解释道。
　　
　　陆泽也不卖关子：直接回道：“生意归生意，朋友归朋友。
　　
　　咱们都是生意人，做事自然要遵从等价交换原则，这样对大家才公平，不是么？”
　　
　　“等价交换？陆总您什么意思？”郭台铭有些懵了，总不至于塞回扣、塞红包给陆泽这个当老板的人吧。
　　
　　陆泽直接解释道：“我可以答应先给一部分订单让富士康试生产一下，如果产品合格率高，我自然会追加产能。
　　
　　可我就这么轻易地把订单给富士康代工，郭总不也应该表示一下么？”