第一百六十一章 大力整治 (第2/2页)

果然，再多读几页，就发现了端倪……
　　
　　“诸位是不是对我提出工作报告这件事背后的用心，产生了一些误会？”他双手撑在桌面上，整个上半身也因此而前倾。那些负责人们看着他一脸严肃，又是倒吸一口凉气。
　　
　　这赵瑾瑜，还真是邪性得很。
　　
　　他们所有人都在轻看这个年岁上比他们年轻，却能够坐在领导他们的位置上的人。但是这个人偏偏还就遗传到了他父亲的强大气场，在会议上完全能够镇得住场面。
　　
　　他的眉眼间没有喜怒，可是恰恰是这番镇静能够威慑人心。
　　
　　所以，这一次，又是没有人敢言语。生怕一开口就说错做错了什么。
　　
　　也许他们自己都没有意识到，他们已经开始对这位领导者产生了下意识的信服。此刻他们心底正盼望着赵瑾瑜能够立刻下达什么指令，然后明确地告诉他们他们需要做些什么，这样他们就不必坐在会议室里承受来自赵瑾瑜的压力。
　　
　　这可不就是信服的开端么？
　　
　　“各位交过来的所有工作报告，我已经，全部仔细地阅读过一遍了。”
　　
　　赵瑾瑜字字掷地有声，他的声音不大，却刚好能够被整间会议室里的所有人清楚听到。
　　
　　“没有人有什么想要说的么？”
　　
　　这句话听进耳朵里，就让人感到很有压迫感了。
　　
　　说什么？需要说什么？有什么可以说一说的？会议室里的大家，脸上的慌乱精彩纷呈。
　　
　　“所以，网店宣传组，一个很常规的报题需要耗费你们两个小时的工作时间么？”
　　
　　“产品研发组，产品的细节填充，这个任务好像我是按照一天半去给组内布置的吧。怎么有些组员，可以把这个任务分别写进三天里？”
　　
　　“至于公关组，你们的任务量究竟是多少，负责人你一定是非常了解的。这上交给我的工作报告里，怎么会有如此多条加班记录呢？”
　　
　　……赵瑾瑜言辞犀利，把他在工作报告上读出的疑点，细致地一一指出，每个组出现的工作态度上的细小问题，他全部一览无余。
　　
　　“所以，你们明知道自己的部门出现了问题，却自信我不可能舍得花这么多的精力把每一份工作报告都仔细读完。于是你们决定，先把每份工作报告大致扫一眼，把自己部门里做得比较好的几份放在最上面，以为这样就可以蒙混过关。”
　　
　　“你们以为这样去操作的话，哪怕你们所负责的部门内部的业务，恰好是我所熟悉的，我也会因为看了前几份质量好的工作报告，而判定这个部门是没有问题的……殊不知，你们这些侥幸心理，才是我们公司目前最核心的问题。不知道你们有没有听过一句话，叫做上梁不正下梁歪？”
　　
　　赵瑾瑜一席话毕，满座皆感觉背后起了一股冷意。
　　
　　这点小技俩，丝毫逃不过他的眼睛。
　　
　　在他们原先的认知当中，一个领导者可能很擅长人事变动和公司整体管理上的协调，但却不见得擅长公司各个部门的业务领域，能够做到较为了解其中的一到两个领域，就已经很了不起了。
　　
　　赵瑾瑜的能力却是远远超越了他们的想象。他精通整个公司运转所需要的各个部门的业务，并且可以精确地布置和估算各项工作所需的时间。这样一来，想在他面前再打马虎眼，简直是痴人说梦。
　　
　　更可贵的是，作为一位领导者，他有着格外出众的耐性，每一份都仔细看过，而不是如他们所期盼的那样，只是粗略地扫一眼每个部门放在最上面的那几份。
　　
　　经历了这件事，公司上下的所有人都将深刻记住，赵总的能力和治理公司上下的决心都是强大的。他们这一回，务必要戒除身上的惰性和依赖旧的工作模式的惯性。跟着赵总的步伐闯出一番新天地来，或许还能有条出路；可如果继续这么下去，那甚至可能直接被赵总狠下心来淘汰出局。
　　
　　这样的结局，会议室里坐着的这些各部门的“元老们”，自然是极不希望其发生的。
　　
　　几个人当即就咬咬牙，狠下心来，向赵瑾瑜保证下周绝不会再出现这样的错漏。
　　
　　赵瑾瑜点点头，可走出会议室的时候，看向他们的眼神，还有些半信半疑。
　　
　　像是在对他们使用激将法。
　　
　　哦？你们的保证，真的很可信么？