13 吉尔斯阁下 (第2/2页)

“别小看你们自己啊。”吉尔斯道，“林先生对法律演进判断非常准，当年隐私审查保护指令，就是他跟着衡平法推出来的，给受咨询企业省了不少钱。”
　　
　　“哦，还有这事儿?”世伯发现自己还是小瞧了林义龙。
　　
　　欧盟GDPR立法的影响下【GDPR是通用信息隐私条例的缩写】，不列颠制定了数据保护法案，林义龙投资的专门提供监控插件的公司因此得利。这家公司的创始人承认他的创业冲动和早期投入都来自于林义龙的两篇早期的线索文章，他们的大部头顾问约也在Lynn。
　　
　　“难道你没听他说过么？”吉尔斯勋爵很惊奇Lynn的治理结构。
　　
　　“义龙实在是太低调了，或者说在我们香江，没什么人关注这一点变化。”世伯硬着头皮，“据我所知，我们老板Lynn其实挺不喜欢香江法律的。”
　　
　　“我不喜欢杂糅的东西。”林义龙做了一下解释，“我无论在内地还是在英格兰与威尔士都有执业许可，我知道其中的不同——但我还是不喜欢用大陆法系思想内核讨论普通法系外延的东西——总觉得就像小笼包里粘了Marmite【作者：一种黑酵母酱】的感觉，不太对头。”
　　
　　“这个比喻倒是很形象......”世伯叹道。
　　
　　“我明白了，这倒是真的。”世伯对面的老男爵附和道。
　　
　　“我们要起飞了，请贵宾们系好安全带。”乘务员打断了三人的聊天，同时收走了刚才刚刚摆放下的“欢迎香槟”和盐焗坚果——防止飞溅或者其他危险。
　　
　　这次来香江，吉尔斯男爵也自然带上了他年轻的女友。只不过为了避嫌，两人没有同乘一架飞机，她会乘坐其他航班转香江。
　　
　　待飞机进入平流层飞得平稳后，两位顾问和林义龙开始了他们的工作，很快就敲定了这次面试的选题与打分标准。
　　
　　这次面试属于内选，各个付薪合伙人的积极性并不算高。
　　
　　由于专业知识都已经在其他付薪合伙人的日常工作中得到证实了，内选考察内容对专业领域知识的要求并不作数；律所的发给律师们的私人设备也接入了中央管理系统；至于财权并不经过经营合伙人的手。这次内选只考察经营合伙人在工作管理、危机处理和忠诚这三个问题上了。
　　
　　这只是在正常的专业领域工作外的附加任务，内选晋升上来的合伙人依然需要做他之前的专业领域咨询，工资仍然按照之前作为付薪合伙人的标准支付，但每个月会多两万五千hkd左右的“经营合伙人补贴”。
　　
　　这个职位的待遇并不特别吸引人，要不是世伯退休前也是金融方面的合伙人，他的工资未必比其它比如做航运和进出口的合伙人们更多——只是Lynn经过两年发展，毕竟律师们的营收额在行业堪称翘楚，有这份履历的话，去更大的千人所并不在话下。