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第七十三章、推广(二)

第七十三章、推广(二) (第1/2页)

怎么推广?当然是利用QQ这个平台,先发布公告,然后利用网络与电视台进行宣传。
  
  这一次的推广,赵峰打算集中一周左右,用狂轰滥炸的方式,让所有人都知道这个活动,当然宣传要从半个月后开始,首先赵峰要利用半个月时间,把歌曲与剧本弄出来,剧本倒是好弄,有一个大纲就行,歌曲却是要完整的,赵峰可以记住歌词,但是编曲他是不会的,也记不住,需要一个编曲团队,好在这里是京城,从事编曲工作的人很多,应该不难找,到时候多找几个编曲团队就行。
  
  “你现在最主要的工作就是把QQ空间与群聊弄起来,只有半个月的时间,评比的活动需要上传照片与视频,这些照片与视频必须放在空间里,虽然时间比较紧迫,但是功能和界面必须要符合我上次给你的文案要求,不能粗制乱造!人不够你就招聘,对了公司人还是太少,告诉人事部门继续大规模招聘,同时公司的办公场所要扩大,这一次如果我们成功了,我们公司至少扩张至三百至五百人,技术人员至少占六成!”赵峰交代道。
  
  “要不要把管理层叫来,你安排一下工作?你知道的我只是技术人员,管理什么的,都不太懂,我怕搞砸了!”王奕博内心其实被赵峰的安排震撼到了,这个师弟才十九岁,还是大一,现在却要花费上亿来推广产品,钱是怎么来的不好说,可是这个需要魄力的。
  
  王奕博上一个公司,也就三百多万的资产,人员三十多,代理了两款游戏还失败了,而现在算是扩大了十倍都不止的,王奕博内心有点发怵,没有了信心。
  
  “行,你安排,我说几句!”赵峰想了想还是同意了,王奕博的技术没有问题,至于管理能力还看不出来,现在的登峰算是整体接收了王奕博以前的公司,运转没有问题,但是如果扩大了,可能这些人能力都跟不上的。
  
  不一会,人事经理王鸥、财务总监周志和、技术负责人王奕博、后勤部经理陈鹏,都到了,这四个人算是登峰现在的管理层。
  
  王鸥是个女性,年龄不大,但是看上去很干练,财务总监周志和做事慢吞吞的,听王奕博的意思是周志和做事很稳当,做财务很适合,陈鹏年纪四十几岁,看上去也很不错,当然这和赵峰的要求低有关,到了大公司,估计没一个人能看上。
  
  “王总,你的任务就是招聘,从技术人才到管理阶层,都要招,招不到就请猎头公司去挖,看上谁就挖,任务很艰巨,我只给你一个月,公司规模必须达到400人左右,管理层百分之十五左右,同时帮公司招一个总负责人,如果你能完成任务,那么公司无论发展到什么程度,你都是人事部第一负责人!”赵峰现对王鸥说道。
  
  招人,是最主要的任务,也是艰巨的任务。
  
  王鸥很兴奋,这个年轻的老板魄力很强,都是大笔手,她看好公司的未来。
  
  招聘任务重么?其实不重的,只要找好渠道,几天之内满员没有任何问题,而且王鸥还有一个最大的优势,她的哥哥就是猎头公司的总监。
  
  “周志和周总,你负责扩大办公地方,我们没有采购,你现在也负责采购,我的要求是最好能购买一整层商务楼,二千平方左右的,用来办公,然后技术部要求有放处理器的地方,你也负责抓紧安排,我们一个月后,至少要有能承载注册用户超五千万,活跃用户超一千五的网络承载能力,我们的QQ,有群聊功能和空间,这都是占用存储空间的!这个你三天之内搞定!”赵峰又对陈鹏交代道。
  
  

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